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Arbeitsfähigkeit, Zufriedenheit und Bindung entwickeln sich 2026 zu zentralen Risikofaktoren für Unternehmen. Steigende Fehlzeiten, mentale Belastungen und demografische Effekte treffen auf wirtschaftlichen Druck und wachsende Erwartungen an HR.
Der Executive Report 2026 bietet Personalleiter:innen eine fundierte Einordnung der aktuellen Lage – auf Basis von Studien, Benchmarks und HR-relevanten Kennzahlen.
𝗜𝗻 𝗱𝗶𝗲𝘀𝗲𝗿 𝗘𝘅𝗲𝗰𝘂𝘁𝗶𝘃𝗲 𝗠𝗮𝘀𝘁𝗲𝗿𝗰𝗹𝗮𝘀𝘀 𝗲𝗿𝗵𝗮𝗹𝘁𝗲𝗻 𝗦𝗶𝗲:
➔ ein aktuelles Lagebild zu Arbeitsfähigkeit, Zufriedenheit und Bindung
➔ eine strukturierte Einordnung zentraler HR-Risiken für 2026
➔ klare Entscheidungslogiken, welche Hebel jetzt Priorität haben
➔ kompakte Orientierung durch neueste Marktdaten aus 2025
Was müssen Personalleiter:innen 2026 im Blick haben? Wir fassen neueste Daten, Reports und Erkenntnisse exklusiv für Sie zusammen.
Am 19.02.2026 von 11-12 Uhr gibt es einen aktuellen Lagebericht zu Arbeitsfähigkeit, Zufriedenheit und Bindung. Teilnehmende erhalten im Anschluss zudem einen Self-Check + differenzierte Entscheidungsgrundlage für die strategische Ausrichtung.
»Hohe Expertise, evidenzorientierte
Aussagen und Empfehlungen«
BGM-Manager AWO Unterfranken
»Verschiedene Sichtweisen, unterschiedliche Referenten, Belege durch Fakten […]«
Gesundheitsbeauftragte Kaufland Stiftung
»Einfache Erklärungen – auch für den
Laien verständlich, guter Input«
BGM-Managerin Airbus Helicopters
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