Home Office ist spätestens seit Corona in den meisten Unternehmen nicht mehr wegzudenken. Dass dabei für Unternehmen und vor allem Mitarbeitende viele Vorteile entstehen, liegt auf der Hand. Doch selbstverständlich wird es schwieriger, die Mitarbeitenden mit Gesundheitsmaßnahmen zu erreichen und auch eine Unternehmenskultur stößt auf Herausforderungen.
Hybride Arbeitsmodelle stellen Unternehmen in Zukunft vor größere Herausforderungen. Zeit- und ortsunabhängiges Arbeiten bringt viele Vorteile mit sich, erschwert jedoch auch die Erreichbarkeit von Mitarbeitenden und birgt einige Risiken für die Work-Life-Blance.
Umso wichtiger ist es, die Gesundheit der Mitarbeitenden mit einem passenden BGM-Angebot zu fördern. Ein Angebot, dass sowohl für Mitarbeitenden im Büro, als auch für die Arbeit im Home-Office eine ideale Lösung ist.
»Hohe Expertise, evidenzorientierte
Aussagen und Empfehlungen«
BGM-Manager AWO Unterfranken
»Verschiedene Sichtweisen, unterschiedliche Referenten, Belege durch Fakten […]«
Gesundheitsbeauftragte Kaufland Stiftung
»Einfache Erklärungen – auch für den
Laien verständlich, guter Input«
BGM-Managerin Airbus Helicopters
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